Diritto del lavoro

Avvocato specializzato in diritto del lavoro

La nostra pratica nel diritto del lavoro è ben consolidata sia in Europa che negli Emirati Arabi Uniti.

La pratica negli EAU

Negli Emirati il lavoro è regolamentato da un ordinamento generale di leggi federali che governa tutti gli aspetti dei rapporti tra lavoratori e datori di lavoro.

Le leggi sul lavoro sono state introdotte per tutelare i diritti del datore di lavoro e per proteggere i lavoratori dallo sfruttamento.

Stando a un rapporto recente diffuso da Insead Business School, Google e Centro per la Crescita Economica, gli Emirati attraggono manodopera da tutto il mondo: oggi persone di oltre 200 nazionalità diverse vivono e lavorano negli Emirati, rendendo questo Paese un crogiolo di talento e innovazione.

La prima legge sul lavoro è stata introdotta negli Emirati Arabi Uniti nel 1980, modificata dalla Legge Federale n. 24 del 1981, dalla Legge Federale n. 15 del 1985, dalla Legge Federale n. 12 del 1986 e dalla n. 8 del 2007 (Codice del Lavoro), che si applica in tutto il territorio emiratino.

La pratica nell’Europa continentale

Le leggi sul lavoro nell’Europa continentale possono variare in modo consistente da un paese all’altro. Il quadro normativo può essere estremamente complesso e non semplice da affrontare per imprenditori e aziende senza una buona guida.

Le leggi sull’immigrazione sono severe e il sistema si può definire conservatore, sotto certi aspetti persino protezionista. Per chi desidera dotarsi di regole e procedure interne nel pieno rispetto delle normative vigenti, ricevere i suggerimenti giusti non dovrebbe essere considerato un lusso ma una necessità.

Il nostro team di avvocati vanta un’ampia casistica in materia di occupazione e vertenze di lavoro e fornisce consulenze su qualsiasi aspetto come, per esempio, rapporti tra parti sociali, retribuzione, licenziamento senza giusta causa, stesura di contratti di assunzione, licenziamento di personale, calcolo dei trattamenti di fine rapporto, vertenze sindacali e transazioni stragiudiziali.

Siamo pronti a fornire soluzioni alle imprese in un ordinamento normativo e regolamentare complesso, grazie alla nostra profonda conoscenza degli impatti economici che le questioni relative al personale possono avere sul modello di business.

Il nostro studio è noto per saper fornire soluzioni pratiche e valide alle imprese che danno lavoro.

Gli aspetti in cui operiamo comprendono:

  • Consulenze legali su qualsiasi questione in materia di lavoro;
  • Assistenza e stesura di contratti di assunzione;
  • Assistenza alle aziende;
  • Revisione di contratti di assunzione;
  • Politiche e decisioni in materia di assunzioni e di risoluzione dei rapporti di lavoro;
  • Protezione delle retribuzioni;
  • Molestie sessuali;
  • Leggi e normative in materia di immigrazione;
  • Trattamenti di fine rapporto;
  • Vertenze sindacali;
  • Transazioni stragiudiziali;
  • Protezione dei dati.

I nostri esperti

, Vincenzo Naso
Vincenzo Naso
Associate
Vincenzo Naso Associato E-mail: vincenzo@yungo.ae Lingue conosciute: italiano e inglese Aree di specializzazione: diritto immobiliare, diritto del lavoro, corporate governance, diritto di famiglia, diritto delle successioni, diritto dello sport, reati economici e finanziari. Vincenzo è un Associato dello studio Yungo. Fa parte del…
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Samantha Itta
Associate
Samantha Itta Associato E-mail: samantha@yungo.ae Lingue conosciute: italiano e inglese Aree di specializzazione: diritto del lavoro, diritto di famiglia, diritto delle successioni, proprietà intellettuale. Samantha è un Associato dello studio Yungo. Si è laureata in giurisprudenza nel 2002 presso l'Università di Bologna…
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Domenica Urselli
Associate
Domenica Urselli Associate E-mail: domenica@yungo.ae Lingue conosciute: italiano e inglese Aree di specializzazione: diritto del lavoro, corporate governance, diritto di famiglia, diritto delle successioni. Domenica è un Associato dello studio Yungo. Laureata in giurisprudenza all'Università di Perugia, è iscritta all'Ordine degli Avvocati in…
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Chiaramaria Anastasia
Head of the Criminal Law Department - Italy
Chiaramaria Anastasia Responsabile Divisione Diritto Penale – Italia E-mail: chiaramaria@yungo.ae Lingue conosciute: italiano, francese e inglese Aree di specializzazione: diritto del lavoro, diritto di famiglia, corporate governance, diritto degli appalti e diritto delle successioni. Chiaramaria è un Associato dello studio Yungo.…
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Filomena D’Addario
Managing Partner - Italy
Filomena D’Addario Managing Partner – Italia E-mail: filomena@yungo.ae Lingue conosciute: italiano e inglese Aree di specializzazione: diritto commerciale e societario, corporate governance, diritto del lavoro, diritto di famiglia, proprietà intellettuale, diritto delle successioni. Esperta di diritto civile, del lavoro e amministrativo, Filomena opera…
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John A. T. Norton
Partner – Middle East, Head of Private Clients Practice.
John A. T. Norton Partner – Medio Oriente, Responsabile Servizi alla Clientela Privata E-mail: john@yungo.ae Lingue conosciute: inglese, italiano e svedese Aree di specializzazione: Diritto commerciale e societario, corporate governance, diritto del lavoro, diritto della famiglia, proprietà intellettuale, diritto delle successioni. Abilitato…

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